Radio
Podcast
Multimedia
Ngày 8/11, tại Hà Nội, Ban Tổ chức triển khai Cuộc vận động “Xây dựng văn hóa doanh nghiệp Việt Nam” (BTC 248) phối hợp với Hiệp hội Phát triển Văn hóa Doanh nghiệp Việt Nam (VNABC), Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch, Bộ Công Thương tổ chức Diễn đàn quốc gia thường niên “Văn hóa với Doanh nghiệp” năm 2026. Đây cũng là hoạt động kỷ niệm 10 năm Ngày Văn hóa doanh nghiệp Việt Nam (10/11) và 10 năm triển khai Cuộc vận động “Xây dựng văn hóa doanh nghiệp Việt Nam”.
Với chủ đề “Văn hóa kinh doanh Việt Nam - Trụ cột quan trọng chuyển hóa giá trị văn hóa thành giá trị kinh tế, góp phần kiến tạo sức mạnh tổng hợp quốc gia”, diễn đàn là dịp nhìn lại chặng đường đã qua, đồng thời xác định những định hướng và giải pháp mới nhằm đưa văn hóa kinh doanh đi vào thực tiễn hoạt động của doanh nghiệp.
Tham dự sự kiện có Bộ trưởng Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch Lâm Thị Phương Thanh; PGS.TS Bùi Hoài Sơn, Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Trung ương, ông Jonathan Wallace Baker, Trưởng đại diện UNESCO tại Việt Nam, cùng đại diện các cơ quan quản lý, tổ chức, hiệp hội, doanh nghiệp, các nhà khoa học, chuyên gia và khách mời quốc tế.
10 năm xây dựng nền tảng văn hóa doanh nghiệp
Phát biểu khai mạc diễn đàn, ông Hồ Anh Tuấn, Trưởng Ban Tổ chức triển khai Cuộc vận động “Xây dựng văn hóa doanh nghiệp Việt Nam”, Chủ tịch Hiệp hội Phát triển Văn hóa Doanh nghiệp Việt Nam cho biết, qua 10 năm triển khai, BTC 248 và VNABC cùng các cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp, chuyên gia đã từng bước xây dựng nền tảng giá trị, chuẩn mực thực hành, cộng đồng doanh nghiệp và không gian đối thoại.
Ông Hồ Anh Tuấn nhấn mạnh: “Văn hóa không chỉ hiện diện trong cách doanh nghiệp đối đãi với con người mà còn thể hiện qua cách tạo ra của cải và trách nhiệm trước xã hội. Khi được thực hành nhất quán, các giá trị văn hóa sẽ góp phần tạo dựng niềm tin, nâng cao chất lượng quản trị và trở thành năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp.
Một trong những điểm nhấn quan trọng của diễn đàn năm nay là công bố Khung hành động phát triển Văn hóa kinh doanh Việt Nam giai đoạn 2026-2035 theo cấu trúc 9-4-2. Khung hành động lấy mệnh đề xuyên suốt: “Văn hóa kinh doanh Việt Nam chuyển hóa giá trị văn hóa thành giá trị kinh tế, góp phần kiến tạo sức mạnh tổng hợp quốc gia”.
Cấu trúc 9-4-2 gồm 9 cấu phần tạo nền tảng và công cụ thực thi; 4 chương trình tổ chức hành động và 2 đề án định hướng phát triển.
Trong đó, 9 cấu phần gồm: Bộ giá trị Văn hóa kinh doanh Việt Nam; Bộ đo Văn hóa kinh doanh doanh nghiệp; VBCI-Local hướng tới đánh giá và thúc đẩy hệ sinh thái văn hóa kinh doanh địa phương; Trust Index - Chỉ số niềm tin; Hộ chiếu Văn hóa kinh doanh; Đại sứ Văn hóa kinh doanh; Sách trắng Văn hóa kinh doanh; VBN GLOBAL - Mạng lưới Doanh nhân, Doanh nghiệp Việt Nam Toàn cầu; Liên minh chiến lược triển khai Khung hành động phát triển Văn hóa kinh doanh Việt Nam giai đoạn 2026-2035.
Bốn chương trình hành động tập trung vào: Doanh nghiệp thực hành và tạo giá trị; Địa phương phát triển hệ sinh thái; Doanh nhân Việt Nam toàn cầu cùng hành động; Xây dựng và vận hành Liên minh chiến lược.
Hai đề án định hướng phát triển gồm: “Phát triển Văn hóa kinh doanh Việt Nam nhằm chuyển hóa giá trị văn hóa thành giá trị kinh tế, góp phần kiến tạo sức mạnh tổng hợp quốc gia” và “Xây dựng Văn hóa kinh doanh trở thành nền tảng cho sự phát triển bền vững của các ngành công nghiệp văn hóa Việt Nam”.
Đáng chú ý, phương châm triển khai được xác định là: “Nói 1 - làm 10 - đo được - tạo giá trị thật”. Điều này cho thấy yêu cầu chuyển từ việc xác lập, tuyên truyền các giá trị sang tổ chức thực hiện, đánh giá bằng kết quả cụ thể.
Phát biểu chỉ đạo tại diễn đàn, bên cạnh việc ghi nhận những kết quả đạt được, Bộ trưởng Bộ VHTTDL Lâm Thị Phương Thanh cũng thẳng thắn chỉ ra khoảng cách giữa các giá trị cam kết và hiệu quả quản trị tại một số doanh nghiệp. Tình trạng gian lận thương mại, thiếu minh bạch, vi phạm quyền lợi người lao động, vi phạm quy định về bảo vệ môi trường... vẫn còn tồn tại. Điều đó đặt ra yêu cầu phải đưa các giá trị văn hóa vào hoạt động quản trị, sản xuất, kinh doanh một cách thực chất hơn.
Bộ trưởng Lâm Thị Phương Thanh nhấn mạnh: Giai đoạn tới cần gắn văn hóa kinh doanh với hệ giá trị quốc gia, đề cao đạo đức, trách nhiệm xã hội và tinh thần thượng tôn pháp luật; thúc đẩy đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số và hội nhập quốc tế. Đặc biệt, cần chuyển mạnh từ tuyên truyền sang thực hành, lấy chất lượng sản phẩm, môi trường làm việc và đóng góp cho xã hội làm thước đo hiệu quả văn hóa doanh nghiệp.
Tham dự diễn đàn, ông Jonathan Wallace Baker, Trưởng đại diện UNESCO tại Việt Nam cho rằng, khu vực tư nhân không còn được nhìn nhận đơn thuần là nhà tài trợ tài chính hay đối tác truyền thống, mà còn là những người đồng kiến tạo, cung cấp chuyên môn thực tiễn, năng lực vận hành và những đổi mới sáng tạo.
Cũng trong khuôn khổ diễn đàn, tọa đàm “Đưa Khung hành động 9-4-2 vào thực tiễn - Giải pháp và hành động” được tổ chức với sự tham gia của các nhà khoa học, nhà quản lý, chuyên gia và đại diện doanh nghiệp. Các ý kiến tập trung làm rõ vai trò, giải pháp của từng chủ thể trong việc chuyển hóa giá trị văn hóa thành chất lượng quản trị, niềm tin, uy tín và năng lực cạnh tranh cho doanh nghiệp.
Cũng tại sự kiện, Liên minh chiến lược triển khai Khung hành động phát triển Văn hóa kinh doanh Việt Nam giai đoạn 2026-2035 chính thức ra mắt với 28 tập đoàn, tổng công ty, hội và hiệp hội doanh nghiệp, trong đó có 19 đơn vị trong nước và 9 đơn vị ngoài nước. Liên minh hoạt động theo cơ chế phối hợp tự nguyện, nhằm huy động sáng kiến, tri thức và nguồn lực, thúc đẩy các mục tiêu của Khung hành động đi vào thực tiễn.
Trong khuôn khổ diễn đàn cũng diễn ra lễ khen thưởng, tôn vinh các doanh nghiệp đạt chuẩn Văn hóa kinh doanh Việt Nam năm 2026.
