Mời các cụ và quý thính giả nghe âm thanh tại đây:
5h sáng, khi nhiều người còn chìm trong giấc ngủ, bà Trần Thị Hương – 70 tuổi ở thôn Dậu 2, xã Hoài Đức, Hà Nội đã đi tập thể dục, 6 giờ đã có mặt ở nhà, lấy cây chổi để ra ngoài xóm quét đường, quét ngõ cho sạch sẽ, xong việc bà lại vào nhà nấu cơm, chuẩn bị đồ ăn cho cả nhà, rồi đảm nhiệm chăm sóc các cháu nội để các con đi làm. Hết việc nhà, bà Hương lại tham gia vào việc làng, việc xóm và sinh hoạt tại một số câu lạc bộ ở địa phương… Dù luôn chân, luôn tay nhưng bà lại thấy rất vui. "Làm việc, sinh hoạt, giao tiếp... thì người già thêm minh mẫn chứ cứ ngồi đó chơi thì cũng buồn chán lắm", bà Hương chia sẻ.
Nhiều người cao tuổi vẫn chọn làm việc — không phải vì mưu sinh, mà vì muốn giữ cho mình nhịp sống năng động. Công việc không cần to tát, chỉ cần phù hợp với sức khỏe, khiến họ thấy mình còn hữu ích, còn gắn bó với đời như bà Nguyễn Thị Bích gần 80 tuổi ở xã Hoài Đức, Hà Nội. Mỗi tháng có vài ngày, bà lại gói bánh mang ra chợ để bán. Những ngày rảnh rỗi, bà Bích lại cùng chị em sinh hoạt tại những câu lạc bộ thể dục thể thao dành cho người cao tuổi hoặc vệ sinh đường làng ngõ xóm...
Làm việc – với người trẻ là trách nhiệm, để mưu sinh, nhưng với người già lại là niềm vui. Không phải để kiếm nhiều tiền, mà để thấy mình vẫn đang sống, đang hòa vào nhịp đời. Với người này sẽ luôn chân, luôn tay với việc nhà, người kia là công tác xã hội…. Và có cả những người, khi nghỉ ngơi vẫn thích làm những công việc có ích, giúp đỡ những người khác vươn lên trong cuộc sống. Sau khi nghỉ hưu, bằng kiến thức có được trong công việc và cuộc sống, ông Đinh Tiến Lực ở phường Nam Triệu, Hải Phòng vẫn giúp rất nhiều người trong vùng phát triển kinh tế bằng cách cải tạo ao nuôi cá. Nhìn thấy những người dân quê hương phát triển kinh tế là điều ông thấy vui và cuộc sống thêm phần ý nghĩa.
Ông Lê Quang Trung - nguyên Phó Cục trưởng phụ trách Cục Việc làm - Bộ Nội vụ cho biết, nước ta hiện có hơn 16 triệu người cao tuổi - chiếm khoảng 16% dân số, trong số này, rất nhiều người từng làm các công việc đặc thù, chuyên gia ở nhiều lĩnh vực. Để người cao tuổi còn khả năng làm việc tham gia thị trường lao động, cơ quan chức năng cần có chính sách cụ thể để ưu đãi đối với những cao tuổi hoặc những ngành có khả năng sử dụng những lao động đặc thù này. Cùng với đó, cần ra soát khả năng làm việc của người cao tuổi để bố trí việc làm phù hợp.
Với những người cao tuổi có khả năng lao động và họ mong muốn tiếp tục được làm việc, mong muốn được đóng góp cho xã hội thì chúng ta phải có các giải pháp để bố trí vấn đề việc làm cho họ” - Nguyên Phó Cục trưởng Cục Việc làm bày tỏ./.
