[VOV2] - Gây ấn tượng trong buổi phỏng vấn xin việc cực kỳ quan trọng, bởi đây là cơ hội để bạn chứng minh với nhà tuyển dụng rằng bản thân phù hợp với vị trí ứng tuyển và nổi bật so với các ứng viên khác.

[VOV2] - Chị Phạm Phương Thu, Giám đốc dịch vụ nhân sự, Công ty cổ phần Cung ứng nhân lực toàn cầu NIC giúp bạn tự tin xin việc khi kinh nghiệm làm việc bắt đầu từ con số 0.

[VOV2] - Trước câu hỏi: “Bạn có còn câu hỏi gì cho chúng tôi không?”. Nếu trả lời là “không” liệu họ có đánh giá thấp về bạn? Còn nếu trả lời là “có” thì nên hỏi gì? Chị Phạm Phương Thu, Công ty CP Cung ứng nhân toàn cầu NIC giúp các bạn tìm câu trả lời.

[VOV2] - Tin học và ngoại ngữ giúp tăng cơ hội việc làm của người khiếm thị khi tham gia thị trường lao động.

[VOV2] - Nếu chưa hài lòng với mức lương mà nhà tuyển dụng đưa ra, bạn có nên nói thẳng ý kiến? Chị Phạm Phương Thu, Giám đốc dịch vụ nhân sự, Công ty cổ phần Cung ứng nhân lực toàn cầu NIC giúp các bạn gỡ khó khi đối diện với vấn đề tế nhị này.

[VOV2] - Với lớp người có tuổi, tốt nghiệp đại học, cao đẳng, trường nghề và tìm được một việc làm thu nhập ổn định là đã có thể yên tâm lao động đến tuổi nghỉ hưu. Họ sẽ rất khó lý giải vì sao thế hệ trẻ hôm nay sẵn sàng bỏ ngang, chuyển việc khác.

[VOV2] - Anh Lê Tuấn Anh - chuyên gia hướng nghiệp của Công ty AV Careers chia sẻ những “bí kíp” bỏ túi khi đối mặt với những câu hỏi hóc búa, “khó nhằn” của nhà tuyển dụng.

[VOV2] - Anh Lê Tuấn Anh - chuyên gia hướng nghiệp Công ty AV Careers chia sẻ những “bí kíp” hữu ích giúp bạn tạo ấn tượng tốt hơn trong mắt của nhà tuyển dụng.

[VOV2] - Bài 1: Hỏi xin việc

[VOV2] - Bài 2: Phỏng vấn khi đi xin việc